ISTM Wembo-Nyama

1. Historique

L’ISTM Wembo-Nyama est l’œuvre de l’Eglise Méthodiste-Unie au Congo central. Créé en 1987 par Décision Episcopale et reconnu par Arrêté Ministériel N°ESU/CABMIN/024/94 du 14 novembre 1994 portant agrément d’un établissement privé d’Enseignement Supérieur et Universitaire, l’ISTM Wembo-Nyama est le troisième ISTM en République démocratique du Congo. Cette institution d’enseignement supérieur a fonctionné plus de 5 ans comme une institution autonome privée agréée  avec sa propre administration sur son propre site. C’est à partir de 1994 que l’ISTM a été fusionné avec l’Université Patrice Emery Lumumba et il resta au sein de celle-ci pendant 16 ans.

Lors des assises de la conférence annuelle de la 28^ème Communauté Méthodiste-Unie au Congo central tenues à Wembo-Nyama en 2010, il a été décidé que l’ISTM  en tant qu’une institution des techniques médicales se détache de l’ l’Université Patrice Emery Lumumba c’est alors que l’ISTM est redevenu une institution autonome et regagnant son propre site jusqu’à ces jours.

A partir de l’année académique 2013-2014, l’ISTM Wembo-Nyama a été pris en charge par l’Etat Congolais. Il est donc devenu une institution officielle dont la gestion confiée à la 28^ème Communauté Méthodiste-Unie au Congo central.

2. Structures organisationnelles

La  structure organisationnelle de l’ISTM se présente de la manière suivante :

2.1 Direction    générale

La direction générale comporte trois services :

• Cabinet du directeur général ;
• Secrétariat général ;

1.2.2 Secrétariat général académique

Au bureau du secrétaire général académique il y a le secrétaire et l’huissier. Les services sous la gestion du secrétaire général académique sont les suivants :

• Les sections et centre de recherche ;
• La bibliothèque ;
• Le bureau de service académique qui comporte le service d’inscription, le service d’archives et diplômes ainsi que le contrôle de sécurité.
• Le bureau de gestion académique du personnel et de recherche qui comporte en son sein :
• Le bureau de recherche
• Le bureau d’enseignement et gestion des horaires
• Le bureau de gestion du personnel académique et scientifique.
• Le bureau de service para-académique qui comporte la salle technique et le laboratoire.

1.2.3 Secrétariat général administratif

Au bureau du secrétaire général administratif, il y a le secrétaire et l’huissier. Les services sous la gestion du secrétaire général administratif sont les suivants :

• Bureau de gestion du patrimoine qui gère les services ci-après :
• la maintenance ;
• la rémunération ;
• le patrimoine ;
• le bureau des affaires sociales ;
• le bureau des œuvres estudiantines ;
• et la salle technique.

1.2.4 Administrateur de budget

Au bureau de l’Administrateur de Budget, il y a le secrétaire et l’huissier. Les services sous la gestion de l’Administrateur de Budget, sont les suivants :

• le bureau du trésorier ;
• le bureau de budget et contrôle ;
• le secrétariat de finances.

1.3 Missions ou objectifs de l’ISTM

La mission de la 28^ème Communauté Méthodiste-Unie au Congo central en créant l’ISTM en milieu rural est de :

• Former la jeunesse dans le domaine de la santé afin de prendre en charge les malades dans les milieux ruraux ;
• Former les cadres compétents pour la formation de la jeunesse en milieu rural.

2. Organisation (filières d’études organisées)

L’ISTM de Wembo-Nyama a deux sections : section des sciences infirmières et section de santé communautaire.

La section des sciences infirmières comprend les orientations suivantes :

• Accoucheuse ;
• Enseignement et Administration en soins infirmiers ;
• Hospitalière ;
• Laboratoire ;
• Nutrition ;
• Obstétrique ;
• Pédiatrie

La section santé communautaire comprend les orientations suivantes :

• Gestion des institutions de santé ;
• Hygiène et Assainissement ;
• Santé Communautaire et financement des systèmes de santé.

3. Réalisations (Travaux réalisés)

Lors de la  scission  de l’ISTM avec l’UPEL,  l’ISTM  avait en son sein simplement deux bâtiments contenant chacun deux auditoires pour les enseignements. Il y avait aussi un bâtiment administratif comportant divers bureaux.

Comme réalisations concrètes,  nous avons un élevage de porcs au village Uduku et avons construit au sein de l’ISTM trois nouveaux bâtiments :

• Le premier bâtiment construit contient deux salles de classes et un bureau administratif ;
• Le deuxième bâtiment construit est celui de centre de santé qui reste encore non opérationnel par manque d’équipements médicaux et produits pharmaceutiques.
• Le troisième bâtiment construit comporte trois salles de classe et cinq bureaux administratifs. Il nous reste les petits travaux de finissage.

4. Vision et perspectives d’avenir

Notre vision est de faire de l’ISTM une grande institution de formation efficace  qu’il ne l’était avant, de continuer à élargir ses horizons. Ainsi, nous  projetons dans l’avenir :

• Construire un bâtiment hébergeant la direction générale seule ;
• Construire un bâtiment du centre informatique ;
• Equiper le centre de santé et le laboratoire en matériels appropriés ;
• Ouvrir d’autres filières d’étude telles que la pharmacie, la kinésithérapie, chirurgie, etc. ;
• Entamer l’année académique prochaine, le projet d’agriculture pour lutter contre la malnutrition en milieu rural ;

Avoir une mutuelle de santé pour le personnel de l’ISTM.Présentation de l’ISTM Wembo-Nyama